Uma autoavaliação de 60 segundos
Crescendo no seu papel
Cinco afirmações. Escolha a resposta que pareça mais honesta, não a mais lisonjeira. Nada é enviado para lugar nenhum — isso roda no seu navegador, ponto final. Mostraremos uma pequena imagem no final e deixaremos você decidir o que fazer com ela.
Seja para o seu próprio desenvolvimento ou para o de outra pessoa, vale a pena ler — isto é para você. Traz desafios.
Clique na resposta que mais se aproxima da verdade. O espelho lhe dá algo útil quando tiver respondido a todas as cinco.
No último ano, eu genuinamente mudei uma prática essencial devido a novas evidências ou a um método melhor.
Quando se trata de desenvolvimento, trabalho melhor com um plano flexível.
O feedback é tão importante que quero acertar.
Quando me sinto atarefado, meu próprio desenvolvimento é uma das primeiras coisas que protejo — não uma das primeiras que deixo de lado.
Todos nós precisamos de desenvolvimento, todos precisamos de feedback e todos precisamos olhar para nós mesmos — não apenas para os outros.
Responda a todas as cinco e, em seguida, clique abaixo.
De onde isso veio
As compreensíveis cinco perguntas são curtas de propósito. Elas se baseiam em ideias de pensadores que dedicaram suas carreiras a perguntar como as pessoas crescem — Stephen Brookfield sobre reflexão crítica, Donald Schön sobre o profissional reflexivo, Chris Argyris sobre aprendizagem que retorna sobre si mesma, e Carol Dweck sobre a mentalidade de crescimento. Se algum desses nomes for novo para você e algo aqui o deixar curioso, essas são portas que vale a pena atravessar.
Nós não inventamos o enquadramento. Apenas fizemos o espelho pequeno o suficiente para ser segurado.